人材で困らない会社になる

知識労働者は、脳が動くうちは働けます。

まして、健康寿命が延びている時代に、60歳定年制度は時代錯誤もいいところです。

優秀な人材であれば生涯現役もOKです。

ただし、体力や価値観に応じて雇用形態・就労形態は本人の希望に沿うべきです。

（5分25秒）